第346章 不要走 (第1/2页)
【只要你不用网络去杀人,你要干什么都可以!】
“只要不用网络杀人,我都可以。”
苏玺得知了系统的底线,放心去谈判。
苏瑜都主动暴露了,他要是拿不到好处,他们家就亏大了!
季妍心疼地抱住女儿,“宝贝对不起!”
如果不是当年的错换,苏瑜可能不会有这种对家族发展的担忧。她会跟其他家里的千金小姐一样,一醒来就在愁自己的脸蛋有没有变丑。
她可能会从小就跟着大人去看秀,每天的日常不是愁今天穿什么衣服,就是愁明天参加哪个宴会?
“妈妈,你没有对不起我!”
【你只爱我一个小孩,我好开心!】
苏瑜三岁的时候任性说过,只许妈妈要她一个宝贝。跟越多的家族小辈打交道,苏瑜越清楚,多个孩子对家族来说是多一份希望。可她不想要弟弟妹妹,她宁愿大伯结婚生很多个孩子,也不想要一个同父同母的弟弟或者妹妹。
苏瑜要去基地,可能很长一段时间都没办法跟家人再见面。季妍舍不得她,直接搂着她睡觉。
苏瑜也在这段时间将公司交给了季妍。
季妍本以为她要努力一段时间才能接手女儿的公司。可没想到,苏瑜只是联系了一下那些手下,她们就齐齐派代表到季妍的工作室上报工作内容。
季妍抱着女儿,有些恍惚,“宝贝,你是怎么收买人心的?”
以前,季妍觉得她在自己工作室是皇帝,现在,她觉得自家宝贝才是。
她一开口,下面的人无条件服从,乖乖执行。古代皇帝的话,都不一定有苏瑜的话管用。
“钱给够,然后选的人都是正常要养家的。”
要养家糊口的人舍不得苏瑜这份好工作。
“而且,我喜欢一言不合就开除员工,就算是赔钱也要开除。搞事情的就会开除。”
苏瑜不设35岁的年龄门槛,招揽了一大批要养家的中年人。这些人当中也不全都是好人,也有混子。
系统初筛只是筛对方的犯罪记录,人品问题很难查个清楚。而且人也是会变的。
苏瑜一发现变坏的人,直接将人踢出公司,赔钱也踢。
季妍丝毫不顾忌,当着各大公司推出来的代表跟苏瑜聊天,“这样亏钱。”
“不亏呀,与其等人带坏风气,不如及早纠正。就像是腐烂的果蔬会让其他果蔬也生病,然后腐烂。”
季妍摸了摸苏瑜的脑袋,“要是人不够怎么办?”
话中的冷意让各大代表心中一寒!
“很够的。超级多人找不到工作。妈妈,等会儿我把资料发给你,你觉得哪个人干得不好,开除就好了!”
季妍在这个时候能感觉到女儿的任性。她是真的这么想的!女儿对公司真的很有自己的想法,霸道且说一不二。
“开除多了会影响公司声誉。”
“不会啊,我给的待遇很好了,工作内容超标也可以向上汇报,当天就会评估。确认工作内容过多,会立马招新人。我开的工资是业内上游水平,基础保障,双休和五险一金都有,每天工作八小时,加班也有三倍加班费。
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